お知らせ
お知らせ
作成日:2015/10/05
当社代表篠原が、京都産業保健総合支援センター主催「ストレスチェックの実施方法とその活用」研修で講師を担当します



【研修名】ストレスチェックの実施に向けて(2回シリーズ)
【主催者】京都産業保健総合支援センター

第1回「ストレスチェックに関する法令、指針及び実施マニュアルの確認」
・開催日時 平成27年10月29日(木)14時から16時
・開催場所 京都府医師会 3階会議室
・お申込み http://www.kyoto-sanpo.jp/5semina/sangyoui-s.htm#s10.29
・内容 労働安全衛生法の改正により、従業員数50人以上の事業場には本年12月1日より、ストレスチェックの実施が義務づけられます。
 本研修では、ストレスチェック制度に関する労働安全衛生法令上の規定と合わせ、国が示した指針及び実施マニュアルをもとに、制度の趣旨、取組の手順、実施方法、実施後の面接指導、労働者に対する不利益取扱いの防止、健康情報保護などを確認し、制度の実施に備えます。(本研修は産業医研修ですので、産業医以外の方のお申込みは主催者にお問い合わせ下さい。)


第2回「『職業性ストレス簡易調査票』による個人結果及び集団的分析結果の読み方と職場環境改善に向けた提案例 」
・開催日時 平成27年11月5日(木)14時から16時
・開催場所 京都府医師会 3階会議室
・お申込み http://www.kyoto-sanpo.jp/5semina/sangyoui-s.htm#s11.5
・内容 本研修では、国が示した指針において、調査票として望ましいとされた「職業性ストレス簡易調査票」を使用して、ストレスチェックの「個人結果」と職場の集団的分析結果である「仕事のストレス判定図」を作成、それぞれの読み方(見方)をご確認いただきます。また、判定図から明らかになった職場の課題について、「職場環境改善のためのヒント集」(メンタルヘルスアクションチェックリスト)などを活用し、職場にどのような提案ができるかをご検討いただきます。(本研修は産業医研修ですので、産業医以外の方のお申込みは主催者にお問い合わせ下さい。)

 
 
 
 
 
 
 
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